Las empresas reconocidas fueron Caja La Araucana, en la categoría banca, instituciones financieras y seguros; Empresas CMPC, en commodities; Hortifrut, en consumo; Paz Corp, en industrial, construcción e inmobiliario; SMU en retail; Saba Estacionamientos en transporte y telecomunicaciones, y Enel Generación en la categoría utilities.
Las distinciones especiales fueron para Francisco Sepúlveda, gerente general de Caja La Araucana; María Teresa Vial, presidenta de la Cámara de Comercio de Santiago (CCS), y Paulina Calfucoy, gerenta de asuntos corporativos y sostenibilidad de la ACHS.
Promovido por ChileMujeres y PwC Chile, el reconocimiento se basa en criterios de transparencia, que se mide con normas de la Comisión para el Mercado Financiero (CMF), liderazgo, visibilizando a empresas con más de 500 personas, y sectorización, aplicado a siete diferentes rubros.
Según Renzo Corona, socio principal de PwC Chile, en diez años se ha visibilizado y reconocido a organizaciones promueven la equidad de género y la integran como parte de su cultura. “Estas empresas ganaron porque creen profundamente que la equidad de género importa; que la diversidad fortalece, agrega valor y les hace bien”, afirmó.
Por su parte, Francisca Jünemann, presidenta ejecutiva de ChileMujeres, señaló que, para impulsar los cambios, no solo hay que visibilizar brechas y desafíos, sino que también hay que reconocer. “Estamos convencidas de que el estímulo positivo es, sin duda, el mejor estímulo”, destacó.
